TCBでの求人・転職に
ついてお答えします
美容外科看護師募集

美容外科・美容クリニックで
働きたい看護師さんへ

TCBグループは、
前職が病棟勤務の看護師も多く在籍している美容クリニックです。
患者様から「自分に自信が持てるようになった」
「コンプレックスが解消されて嬉しい」など
喜びのお声を直接聞けるやり甲斐のある仕事です。
TCBの看護師として、イキイキと過ごせる環境で
やりがいを持って楽しく働いてみませんか?

写真:看護師01
写真:看護師02

ENTRY・相談

看護師の仕事

  • 患者様の施術

    医療機器による小顔治療や、レーザー照射による脱毛、
    美容点滴などを医師の指示のもとお任せします。

    写真:施術をする看護師
  • オペや処置の介助

    TCBでは美容外科の業務にもバランスよく入ることができます。オペ・処置の介助、術前・術後のフォロー、医薬品の管理をお任せします。美容外科特有の手術の手順や器具を覚え、医師が素早く手術を行えるように適切なサポートを行います。
    必要な知識や技術は、研修制度を利用して習得できます。スキルに自信のない方でもご安心ください。

    写真:オペや処置の介助をする看護師
  • デスクワーク

    カルテの記入はもちろん、備品、医療器具、薬剤の在庫管理や発注もお任せします。

    写真:デスクワークをする看護師

TCBの美容看護師

「病院看護師」と「美容看護師」の違いは?

病院看護師
保険診療が中心
疾病の治療が目的
疾病治癒に向けた適切な看護が求められる
オンコールがある
突発的な仕事が発生する為、
科によっては残業時間が多い
美容看護師
自由診療が中心
コンプレックスの克服や美しさの追求が目的
おもてなしの心が求められる
オンコールがない
出退勤時間が決まっている為、
残業時間が少ない

美容看護師に向いている人

  • 美容が好きで好奇心がある人
  • 夜勤がない職場で働きたい人
  • 接客スキルを身に着けたい人
  • 人とのコミュニケーションが得意な人
  • ワークライフバランスを整えたい人
写真:看護師

美容クリニックで働く看護師のやりがいって?

TCB全看護師に向けアンケートを実施しました。
その結果、仕事をしていて一番嬉しい・楽しいと感じる瞬間は、「患者様が術後、仕上がりに満足されて笑顔で帰られるとき」が堂々の1位でした!やはり美容クリニックで働く上で、一番やりがいを感じるときは、“患者様の笑顔が見られた”ときです。これは看護師に限らず、TCBドクターや受付など他のスタッフも同意見でした。

TCB看護師の
「やっててよかった」瞬間を聞いてきました!

仕事の充実感アンケート結果
  1. イメージ:笑顔の女性
  2. イメージ:感謝された女性
  3. イメージ:元気づけられた女性

美容クリニックの看護師は、患者様が毎日をもっと楽しく過ごすためのお手伝いをしています。
一般的な病院やクリニックでは「また来てくださいね」と言うことはまずありませんが、美容クリニックでは何度も患者様の笑顔を見ることができます。一人ひとりの患者様に接する時間が長い分、患者様がご自身の理想の姿になれた時の喜びを直に感じ、その笑顔で感謝の言葉を頂くことができるお仕事です!

写真:二人の看護師

TCB看護師のキャリアパス

入社して半年間はOJT研修を通して美容看護師の基本的な仕事を覚えてもらいます。最終的には、クリニックを管理するマネージャーを目指すことも可能です。

TCB看護師のキャリアパスのイラスト
スクロールできます

美容クリニックの中でも
TCBで看護師になるメリットは?

  • 写真:食事をする二人の女性

    日勤のみ、残業ほぼなし、オンコールなし!

    TCBなら朝ゆっくり10時~19時勤務!交代制は無く決まった時間で働けるので、体調を崩す心配もありません!
    残業は月平均2.6時間で基本的に定時退社です。
    オンコールも持ち帰りのレポート作成も無いので、ワークライフバランスを大切にできます!

  • 写真:看護師

    学歴や臨床経験に関わらず、正看護師でも
    准看護師でも同じ給与条件でスタート!

    TCBでは勤務エリア・勤続年数・評価制度によって給与が決まるため、学歴や臨床経験、資格の種類によって給与幅が変わることはありません!
    もちろん、美容経験者は評価制度で早くキャリアアップすることも可能なので、ご安心ください!

  • 写真:診察する医師

    常に最新の美容医療を実感出来る!

    TCBのビューティーサポート制度を利用すると
    社員価格で最新の美容医療やコスメを体験することができます。
    美容外科ならではの「美しさを保つ」福利厚生も人気のひとつです。

  • 写真:看護師

    全国に展開する
    大手美容グループ!

    主に女性が患者様となる美容外科では、院内のデザインにもこだわっています。
    TCBでは白を基調とした院内に各院をイメージしたお花を添えています。清潔感と華やかさのある場所です。また毎年オープン予定があるので、新しいクリニックで働きたい方にもおススメです。

ENTRY・相談

写真:女性01
写真:女性02
写真:女性03

数字で知るTCB看護師

  • イラスト:時計

    残業時間

    2.6時間

    【月平均】

  • イラスト:妊婦

    産休取得率

    100

    *2020年度情報

  • イラスト:幼児の顔

    産休・育休復帰率

    98

    *2020年度情報

  • イラスト:赤ん坊

    育児休暇取得率

    100

    *2020年度情報

イラスト:女性

スタッフの年齢層

平均年齢は28歳。20代~30代がほとんどを占めています。
基本残業はなく定時で帰れるため、小さいお子さんがいらっしゃる看護師でも、安心して働くことができます。実際小さいお子さんを持つ看護師が、多数在籍しています。

TCBスタッフの年齢層を表すグラフ

TCBと他院の美容外科・美容クリニックの給与の違いは?

初年度年収イメージ

TCBの初年度年収イメージ
スクロールできます
キャリアステップと年収UP
キャリアステップと年収UP
写真:看護師

ENTRY・相談

選考ポイント

美容外科・美容クリニックの
看護師になるために必要な経験は?

  • イメージ:注射器

    SKILL

    正看護師・准看護師の資格と
    基本的なスキル

    美容注射や点滴などをお任せします。
    自信がない方は研修期間中に指導者が丁寧に教えますので
    安心してください。

  • 写真:看護師

    ATTITUDE

    医療従事者としての心構え

    周りには医療未経験のスタッフも多いです。
    衛生管理など、医療現場で必要なことは看護師が率先して
    行なう必要があります。

  • 写真:看護師

    COMMUNICATION

    一般的な社会人スキルと社交性

    美容外科は接客業の側面も持ち合わせています。
    社会人としての振る舞いや、コミュニケーション能力も重視されます。

求める人物像

  • 人とコミュニケーションをとるのが好きな方
  • 患者様の笑顔のために尽くせる方
  • 成長意欲のある方
  • 一緒に働く仲間を大切にできる方
  • 良い方向に導く考えができる方

美人しか受からないって本当?

噓です!面接では「清潔感があるか」を重視しています!

美容クリニックに行くと美人スタッフが多いように感じるかと思いますが、
【髪をまとめる・制服を着崩さない・ナチュラルメイク】の3点で美人はつくれます。
実際にTCBでも身だしなみのルールを設け、清潔感を保つことをお願いしています。そのため生まれつきの美人でなくても選考には受かります!ぜひ安心してご応募ください。

ENTRY・相談

写真:看護師

エントリー

TCBで就職を検討中の方へ

私たちTCB(東京中央美容外科)では、美的スキルを高め、患者様のお悩みに寄り添える看護師を大募集しております!
患者様の“なりたい”を叶える仕事を、ぜひご一緒にやりませんか?
ブランクを感じている方や、未経験の方でもご安心ください。
TCBでは研修制度を設けております。指導してくれる先輩やスタッフは、みな優しい方ばかりです。お気軽にご応募ください。

写真:複数の看護師

エントリー方法

  1. STEP01
    エントリーフォームから応募

    こちらのエントリーフォームからご応募ください。
    3分以内に自動返信メールが届きます。

  2. STEP02
    書類選考

    合否に関しては、いただいてから1週間以内に合格者にのみご連絡いたします。

  3. STEP03
    日程調整

    『@hito-link.jp』のドメインよりご連絡いたします。事前にドメイン設定の解除または、受信リストへの追加をお願いいたします。面接日はご希望を考慮のうえ決定します。お気軽にご相談ください。
    ※期日内にご返信がない場合はキャンセルとなるため、ご注意ください。

  4. STEP04
    面接(1回)

    履歴書・職務経歴書などをご用意いただきます。1対1もしくはグループでWEB面接を行います。面接の結果は合格者のみ1週間以内にご連絡いたします。

    • ※応募書類のご返却は行っておりません。ご了承いただきますようお願い申し上げます。
    • ※一部の院では対面面接を行っています。
    • ※希望院と面接場所は異なる場合がございます。
  5. STEP05
    内定

    面接日から1週間以内にお電話もしくはメールでご連絡いたします。

印象の良い履歴書の書き方

履歴書はあなた本人を証明する大切な書類です。
以下、4つのポイントを守って正しい履歴書を書きましょう。

イメージ:履歴書
  • 清潔感のある髪型、服装で写っている証明写真を用いてください。
  • 修正液や修正テープで書き間違えた箇所を消すのはNGです。新しい用紙に書き直しましょう。
  • 学歴は卒業年月を正確に記入しましょう。在学中の場合は卒業見込み年月が分かるように。
  • 在学中のアルバイトは職歴に書いてはいけません。学校卒業後のアルバイト・派遣などを記入して下さい。

面接のポイント

「これで大丈夫!」そう思っていても面接当日になって慌ててしまうことはよくあるものです。
自分だけ服装が浮いていたり、緊張で上手く話せなかったり・・・・・・。
「もっと念入りに面接の準備をしていればよかった!」このような後悔をしないためにも面接対策はしっかり行っておきましょう。
ぜひこれから紹介する以下のポイントを参考にして、面接のイメージを膨らませてからご参加くださいませ♪

ジャケット
ブラックはもちろんのこと、ネイビーやグレー、ブラウンなどの落ち着いた色もかっちりした印象を与えるのでおすすめ!
スカート/パンツ
スカートの場合、膝が隠れる程度の長さが良いでしょう。
パンツの場合は、裾が長すぎるとだらしない印象を与えてしまうので、適切な長さのものを選ぶよう注意!
インナー
清潔感のある明るめの色を選びましょう!迷ったら白色がおすすめです。
バッグ
A4サイズが入るくらいのバッグがおすすめ!
靴/シューズ
かかとやつま先が露出してしまうようなカジュアルなシューズは避けましょう!
  • 長い髪はまとめると好印象になります。後れ毛が出ていないかを面接直前にもう一度確認すると安心です。
  • メイクは清楚な印象になるように心掛けてみてください。ネイルはしていても問題ありませんが、派手すぎない色・デザインに留めておくと良いでしょう。
  • 服装はスーツもしくはオフィスカジュアルでご参加ください。身だしなみから自分に自信をつけましょう!
写真:お辞儀をするスタッフ

面接会場のクリニックに到着後、あなた自身もTCBスタッフの一員であるという意識をしてみてください。挨拶や笑顔など、患者様相手に接客するイメージで振る舞ってみてくださいね。
背筋をしっかりと上に伸ばすよう姿勢にも意識しましょう。
姿勢を良くすることで、面接官に良い印象を与えるだけでなく、あなたをより美しくみせるアピールにも繋がります。

面接でよく聞かれる質問
  • 「最初に看護師を目指したきっかけを教えてください。」
  • 「なぜ美容看護師を目指そうと思ったのですか?」
  • 「当社に応募したきっかけを教えてください。」

看護師の募集要項・就業場所

TCBでは、美に悩む患者様の理解者になれる看護師をお待ちしております。

正看護師・准看護師

募集職種
正看護師・准看護師
業務内容
◆スキンメニューの施術
◆オペ介助
◆施術の準備と片づけ
◆オペの打ち合わせ、後輩への指示出し・指導 など
応募資格
正看護師または准看護師
学歴不問 美容未経験者歓迎
研修期間
およそ6ヶ月 ※その間は有期契約
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間)
給与
月給40万円~(※研修期間中は月給35万円)
※一部地域により、異なります。
※別途1分単位の残業手当が付きます。
モデル月給
月給44万円~(インセンティブ平均額込み)
※一部地域により、異なります。
モデル年収
542万円(26歳・1年目 ※入職後6ヶ月は月給35万円)
584万円(26歳・2年目)
654万円(28歳・3年目 ※役職手当含む)
※賞与+インセンティブを含みます。
休日
週休2日制(月9~10日休み)
※休日の取り方は、クリニックにより異なります。
休暇
有給休暇(入職6ヶ月経過後 年10日付与)
慶弔休暇
ファミラブ制度(取得率100%)
・産前産後休暇
・育児休暇(復帰率98%)
・介護休暇
・生理休暇
・時短勤務制度(子供が小学校に入学する年の3/31まで取得可)

※各規定あり

待遇・福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費支給(月3万円迄/公共交通機関に限る)
車通勤可(規定有)
残業手当(1分単位で支給)
更衣手当(勤務日数分)
制服貸与
インフルエンザ予防接種
スマイル制度(懇親会の補助金) など

<研修期間終了後>
昇給 / 年1回以上(評価制度+勤続年数)
賞与 / 年2回(6月・12月)
インセンティブ / 毎月(目標達成率に応じて支給)
役職手当
慶弔見舞金
退職金制度(勤続3年以上)
健康診断
ビューティーサポート制度(美容メニューやコスメの社割)

正・准看護師

全クリニックにて
スタッフ随時募集しております。

ENTRY・相談

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